近期，青年街道开展了一系列形式多样、内容丰富的就业信息宣传推广活动，着力构建“线上+线下”全覆盖、立体化的就业信息传播体系，努力打通就业服务“最后一公里”。

精准覆盖，信息推送“零距离”。街道充分整合就业资源，确保就业信息，线上线下广覆盖，依托社区网格群等平台渠道，高频次、高密度发布各类招聘岗位信息及最新就业创业扶持政策，确保信息传递“快、准、全”。同时，在小区宣传栏等居民高频出入场所，精心张贴、分发最新的招聘信息海报。

定向联络，岗位直通“进社区”：对辖区的失业人员、就业困难人员、高校毕业生等重点群体，通过电话通知、入户走访等方式进行“点对点”精准信息推送和政策解读，确保关键人群及时获取有效就业信息。并在小区内广场举办小型、高频次的专场招聘会，大大提升求职便利度和成功率。

主动对接， 搭建桥梁“促共赢”：积极走访辖区及周边企业深入了解用工需求和岗位空缺情况，建立动态的“岗位信息库”，确保发布的职位信息真实、有效、适配性强。及时将收集到的企业岗位需求精准匹配给符合条件的求职居民，既缓解了企业“招工难”，也解决了居民“就业难”问题。（韩旭）