打开APP
小贴士
2步打开 媒体云APP
  • 点击右上角“…” 按钮
  • 使用浏览器/Safari打开

党建引领创建 文化浸润文明 ——蚌埠市第二人民医院精神文明建设工作纪实

2023-03-03 08:29 蚌埠日报  

蚌埠市第二人民医院是一所历史悠久,集医疗、科研、教学为一体,规模较大的综合性医院。近年来,蚌埠市第二人民医院有序推进精神文明建设工作,打造文明和谐医院形象,多次获得国家、省、市级表彰,先后获全国红十字模范单位等国家级荣誉6项,安徽省文明单位等省级荣誉11项,蚌埠市双拥模范单位等市级荣誉38项。

坚定理想信念  压实创建责任

蚌埠市第二人民医院始创于1925年,前身为意大利人在华开办的教会医院,名为“仁慈医院”。悠久的办院历史、深厚的文化底蕴为医院的发展奠定了较好基础。近年来,医院党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持“两手抓、两手都要硬”方针,将精神文明建设作为年度重点工作,制订实施方案,成立领导小组,下设办公室,具体落实创建工作。

开展形式多样的思想教育活动,切实提高干部职工特别是广大党员的政治站位,通过建设党建文化长廊、举办专题党课宣讲、组织党的二十大精神学习宣讲活动,凝聚干事创业动能,推动医院高质量发展。

榜样引领前行  弘扬道德风尚

深入实施公民道德建设工程,医院先后涌现出三次援外谱写大爱篇章的蚌埠市道德模范费孝敏,连续数月奋战抗疫一线的安徽好人王伟,发挥专长及时施救、坚守岗位敬业奉献的蚌埠好人丁翠芳、陈志萍等一批好人好事。现有“安徽好人”2人,蚌埠市道德模范1人,“蚌埠好人”8人,“龙子湖好人”6人,“龙子湖好人”集体1个,“蚌埠市文明单位创建最佳特色品牌”1个。通过开展道德讲堂、青年圆桌座谈、家风家训分享会、设立“好人荣誉墙”等形式,在全院营造崇尚模范、学习模范、争做模范的浓厚氛围。

发挥专业优势  浸润文明新风

常态化开展新时代文明实践活动和学雷锋志愿服务,定期走进校园、社区,开展各类义诊咨询和健康科普。医院现拥有志愿服务队伍1支,品牌志愿服务项目3个,分别为院本部关注独居老人和校园儿童的“医夕相伴”、“大手拉小手”、湖滨社区卫生服务中心关注精神障碍患者的“绿丝带之家”,分别在国家、省、市志愿服务大赛中斩获佳绩。

积极开展对标赶超学习提升专项行动,形成科科有学习制度、人人主动学习的氛围;深入开展“强国复兴有我”、“我们的节日”等系列主题活动;每年定期开展青年读书会、演讲比赛、知识竞赛、红歌演唱、健步走、登山比赛等文体活动,增强职工幸福感。

医院各项规章制度健全,工作纪律严明,牢固树立职工利益无小事的理念,强化医院会员暨职工代表大会制度;关心职工福利待遇,及时做好病、丧职工和困难职工的慰问工作;联系实际开展医德医风建设,畅通信访投诉平台渠道,开展患者满意度调查,压实压紧信访工作责任。(蚌报融媒体记者 李茂峰)




编辑:方国苗

109

蚌埠市第二人民医院是一所历史悠久,集医疗、科研、教学为一体,规模较大的综合性医院。近年来,蚌埠市第二人民医院有序推进精神文明建设工作,打造文明和谐医院形象,多次获得国家、省、市级表彰,先后获全国红十字模范单位等国家级荣誉6项,安徽省文明单位等省级荣誉11项,蚌埠市双拥模范单位等市级荣誉38项。

坚定理想信念  压实创建责任

蚌埠市第二人民医院始创于1925年,前身为意大利人在华开办的教会医院,名为“仁慈医院”。悠久的办院历史、深厚的文化底蕴为医院的发展奠定了较好基础。近年来,医院党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持“两手抓、两手都要硬”方针,将精神文明建设作为年度重点工作,制订实施方案,成立领导小组,下设办公室,具体落实创建工作。

开展形式多样的思想教育活动,切实提高干部职工特别是广大党员的政治站位,通过建设党建文化长廊、举办专题党课宣讲、组织党的二十大精神学习宣讲活动,凝聚干事创业动能,推动医院高质量发展。

榜样引领前行  弘扬道德风尚

深入实施公民道德建设工程,医院先后涌现出三次援外谱写大爱篇章的蚌埠市道德模范费孝敏,连续数月奋战抗疫一线的安徽好人王伟,发挥专长及时施救、坚守岗位敬业奉献的蚌埠好人丁翠芳、陈志萍等一批好人好事。现有“安徽好人”2人,蚌埠市道德模范1人,“蚌埠好人”8人,“龙子湖好人”6人,“龙子湖好人”集体1个,“蚌埠市文明单位创建最佳特色品牌”1个。通过开展道德讲堂、青年圆桌座谈、家风家训分享会、设立“好人荣誉墙”等形式,在全院营造崇尚模范、学习模范、争做模范的浓厚氛围。

发挥专业优势  浸润文明新风

常态化开展新时代文明实践活动和学雷锋志愿服务,定期走进校园、社区,开展各类义诊咨询和健康科普。医院现拥有志愿服务队伍1支,品牌志愿服务项目3个,分别为院本部关注独居老人和校园儿童的“医夕相伴”、“大手拉小手”、湖滨社区卫生服务中心关注精神障碍患者的“绿丝带之家”,分别在国家、省、市志愿服务大赛中斩获佳绩。

积极开展对标赶超学习提升专项行动,形成科科有学习制度、人人主动学习的氛围;深入开展“强国复兴有我”、“我们的节日”等系列主题活动;每年定期开展青年读书会、演讲比赛、知识竞赛、红歌演唱、健步走、登山比赛等文体活动,增强职工幸福感。

医院各项规章制度健全,工作纪律严明,牢固树立职工利益无小事的理念,强化医院会员暨职工代表大会制度;关心职工福利待遇,及时做好病、丧职工和困难职工的慰问工作;联系实际开展医德医风建设,畅通信访投诉平台渠道,开展患者满意度调查,压实压紧信访工作责任。(蚌报融媒体记者 李茂峰)




编辑:方国苗

相关阅读
template 'mobile_v5/common/wake'
0 条评论
来说两句吧。。。
最热评论
最新评论
来说两句吧...
已有0人参与,点击查看更多精彩评论
加载中。。。。
表情
//