蚌报融媒体记者 杨露露

鲜红的党旗、朴素的条椅、拱形结构的窑洞……中共七大会议旧址模拟场景里，虹亚“心连星”理论宣讲团长、安徽虹亚汽车集团公司董事长杨洪彦正在给青年员工、企业职工讲述红色故事。

“在历史情景中聆听初心旋律，学深细悟百年党史，讲得好，也听得懂，让我们对党的二十大精神有了更深的了解。”年轻的一线员工冯帅听得津津有味。

2019年以来，虹亚集团通过组建虹亚“心连星”理论宣讲团，打造虹亚党建文化馆“红色阵地”，依托“杨洪彦”“洪彦讲故事”“虹亚云课堂”等公众号、视频号，开展丰富多样的宣讲活动，全方位、多角度、立体化宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，探索出一条企业助力宣讲、宣讲反哺企业的理论宣讲新路径。

找到结合点 让宣讲有高度

走进5200多平方米的虹亚党建文化馆，宣誓厅、党史厅、“学习”馆、蚌埠地区党的历史、党建展示长廊，恢宏的场景、浓厚的党建气氛扑面而来。很难想象，这是一家民营企业打造的党建活动“阵地”。

一家民营企业能站上宣讲“大舞台”，背后是几年如一日的坚持。2018年，虹亚集团企业文化荣获全国商业企业文化优秀成果奖，“企业文化与企业发展”入选蚌埠市委党校实地研修式教学课程。随着企业的发展，杨洪彦逐渐认识到了解党和国家大政方针、经济社会发展方向对于企业健康持续发展的重要意义，开始在企业内部学习、宣讲党的创新理论、方针政策。

2021年起，杨洪彦坚持每天拍摄一期“洪彦讲党课”，已推出840余期，受众数百余万人次。在她的倡议下，企业党员骨干主动参与到“宣传党的理论、解读时事政策、分享工作经验、提升企业效益”的宣讲活动中去。

找准契合点 让宣讲冒热气

“同学们知道真理是什么味道的吗？” 3月28日，蚌埠第一实验学校城南校区140多名师生走进虹亚集团，开展题为“学习二十大 永远跟党走”的红色主题实践活动。

随着虹亚集团党委副书记陈奎的讲述，孩子们从第一本中文版《共产党宣言》诞生的背后故事中，体会到伟大的建党精神的深刻内涵。“根据不同受众群体的特点，选择符合特定对象心理认知和接受习惯的方式，找准对接点、共鸣点，有针对性地制作不同类型、各具特色的理论产品，把党的创新理论讲到大家的心坎里。”陈奎说。

努力让党的创新理论“飞入寻常百姓家”，虹亚集团积极创新方式方法，让群众坐得下、听得进、弄得懂、记得牢，12名宣讲团成员已开展各类宣讲2700余场次，受众100余万人次，其中网络宣讲视频点击量已达1000万人。

陈奎在采访中告诉记者，2700场次，规模不一，但大家都坚持一个标准。那就是在宣讲过程中，不管听众人数多少、级别高低、年龄大小，都要把每一场当作第一场来讲。

找到共鸣点 让发展有动力

今年4月，全国民营企业思想政治工作干部培训班在河南省焦裕禄干部学院举办。陈奎代表虹亚集团赴兰考参加培训。

“是党建工作让我们这样的民营企业有机会和大公司、大集团同台交流，碰撞思想。”谈及参加培训的感受，陈奎激动不已。

“企业发展，一头连着经济，一头牵着民生。我们既要‘埋头拉车’，脚踏实地办好企业，又要学会‘抬头看路’，看得清形势、读得懂政策，主动宣传党的理论，让企业始终走在高质量发展轨道上。”杨洪彦说，作为一家民营企业，党建为企业注入了“红色动力”，党建做实了，对内是企业管理、企业效益，对外是企业精神、企业形象。

虹亚“心连星”理论宣讲团不仅为企业发展凝心聚力，也为行业、社会带来新气象。借助于虹亚集团与千余家企事业单位进行互学交流的有利条件，宣讲团组织开展“听党话、优质量、靓品牌、保稳定”“放心消费在虹亚”等主题宣讲活动，充分宣讲企业文化、品牌效力、专业知识、服务理念，实现宣讲资源与生产要素的有效衔接。

党的二十大召开后，虹亚“心连星”理论宣讲团又第一时间推出“学习二十大，永远跟党走”——党的二十大精神“每日学习”微讲堂专栏。围绕“学习宣传贯彻党的二十大”主线，深入开展“喜迎二十大、礼赞新时代”“学习二十大、共话新蓝图”等系列主题活动，吸引机关、企业、学校等单位前往党建文化馆开展思想政治、红色思政等教育活动，已接待参观学习730余批次，3.8万余人次。