近年来，为破解党员教育管理难、组织生活创新难、作用发挥不充分等制约因素，淮上区小蚌埠镇小蚌埠社区坚持党建引领，创新打造“党建红、环境绿、警示蓝、文化金、暖心橙”五彩服务体系，以“五色工作法”破解基层治理难题，探索党建引领基层治理新路径。

筑牢“党建红”根基 锻造过硬战斗堡垒

创新建立“1+3+1+4+N”党建工作机制，即秉持“一个服务理念”，构建“三级三商三流转”高效机制，发挥党员“一个模范作用”，组建“四支党员志愿服务队伍”，并融合“N”种多元化的参与方式与工作方法，扎实推动基层党组织“织网+扎根”行动深入小区（网格）治理单元。依托党员“活力工程”，为社区89名无职党员设定政策宣传岗、矛盾调解岗、治安巡逻岗等服务岗位，基层党组织战斗力显著提升。

深耕“环境绿”治理 绘就生态宜居画卷

社区定期开展环境整治巡查、垃圾分类管理、裸露土地整治等工作，2024年开展人居环境整治专项行动30余次，清理卫生死角80余处，补植绿化面积100平方米。将人居环境整治工作纳入积分兑换项目，居民通过参与垃圾分类、绿植认养等累计积分3.2万分，兑换生活用品价值2.6万元，覆盖居民200余户，有效激发了居民参与社区治理的热情，引导居民自治自理，共同守护美丽社区。

擦亮“警示蓝”底色 构建平安法治屏障

创新“三防三治”平安建设模式，组建由社区网格员、片区民警、法律顾问组成的法治服务队，建立“五老调解室”等平台，依托平安巡逻志愿服务队，每天巡查，实现矛盾纠纷“发现-分流-处置-反馈”闭环管理。安装智能监控设备，实现重点区域监控全覆盖；打造“书记讲堂”“警示课堂”等教育载体，开展普法教育活动10余次。2024年，累计化解物业纠纷、家庭矛盾等200余起，处理民情诉求1000余件，做到“小事不出网格，大事不出社区”，不断提升基层治理效能，增强了居民的幸福感、获得感与安全感。

培育“文化金”品牌 厚植精神文明沃土

紧贴居民多元化需求，围绕传承中华优秀传统文化和弘扬社会主义核心价值观，打造“文化长廊”“非遗工坊”等特色文化空间，为居民搭建了知识汲取与文化交流的广阔平台。组建社区舞蹈队、快板队等文艺团队，举办“我们的节日”主题活动20余次，丰富了居民的精神文化生活。深入实施“文化惠民”工程，开展“四点半课堂”等公益项目，惠及居民200余人次。

传递“暖心橙”温度 用心办好为民实事

聚焦居民急难愁盼问题，构建“1+5+N”暖心服务体系，即以社区党总支为核心，建立助老、护苗、扶弱、义诊、便民5支专业志愿服务队，积极整合辖区内共建单位资源，常态化开展上门走访、慰问帮扶、义诊义剪、爱心维修等活动。2024年开展入户走访1000余户次，慰问帮扶50余人次，开展健康义诊2次，提供爱心维修10余次，让困难群众深切感受到党和政府的深切关怀与温暖，进一步增强了社区的凝聚力和向心力