为全面推进乡村振兴，燕山乡紧紧围绕抓党建促乡村振兴，凝聚多方力量，助力乡村振兴。

发挥乡村干部主体责任。建立乡领导包村联户、村“两委”包组联户制度，定期上门了解群众操心事、烦心事、揪心事，帮助解决实际困难。承办乡村振兴专题研讨班，邀请市委组织部、市委党校、市农业农村等部门领导专题授课，对67名村两委成员、9名选派干部、8名选调生开展全员培训，不断提升村干部治理能力和水平。进一步创新奖惩机制，制定《燕山乡村干部工作绩效考核办法》，按照“基本报酬保底，工作奖励浮动，适度拉开距离，实现有效激励”的原则，最大限度激发和调动各村干部的工作积极性和创造性，为乡村振兴提供坚强的组织保证。

发挥辖区企业资源优势。坚持党建引领村企共建，努力将非公企业党组织的政治优势转化为乡村振兴发展优势，推动非公企业在乡村组织、产业、人才等方面发挥作用，携手推动乡村振兴。在庆祝中国共产党成立102周年的“党建引领 先锋红燕”七一主题党日活动上，同步开展“党建引领一帮一，村企联动防返贫”结对帮扶项目，吸纳22家非公企业和社会组织党组织“一对一”帮扶全乡32家整户无劳动能力的返贫监测户，现场举行联盟授牌仪式，进行爱心捐赠。

发挥群团组织协作力量。聚焦“志愿服务、关爱帮扶、扶残助困、创业就业”等乡村振兴重点环节，坚持党建引领、群团助力，大力整合工青妇政策、资金、人才、平台等资源优势，广泛组织开展“微心愿”“金秋助学”“暖心慰问”等系列惠民助民活动，惠及监测户及其他困难群众30多人。积极引导燕山乡户籍在校大学生寒暑假期间返乡兼任群团干部，为青年大学生提供实习岗位，引导燕山乡青年返乡就业创业，鼓励大学生深入基层，助力乡村振兴。