为更好的服务辖区企业，为企业纾困解难，青年街道办事处自2024年1月起，开展了新一轮常态化的企业走访工作。班子成员亲赴企业，与企业进行面对面交流，认真倾听企业的心声，细致解答疑问，共同助力企业的良性经营。

政策解读走企业，为企发展添动力。今年以来，街道领导对辖区内的80余家企业进行了走访，为企业提供了针对性的政策解读与宣传指导。在深入与企业交流后，街道对政策细节进行重点标注，解答企业关于政策执行中的55个疑问，并提供100余份政策文件和宣传资料，确保企业能够全面、准确地理解政策内容，为企业的健康发展提供了有力支持。此外，街道建立规上企业群、商会会员群等，及时更新为企服务政策、中小微企业贷款优惠政策等信息，快速帮助企业获取最新信息。

人才资源金不换，青年街道来把关。在人才与培训方面，青年街道与企业进行了深度对接，针对10家企业的具体人才需求，成功推荐了20余名合适的人才资源。同时，街道还组织了5场专业培训活动，为50余名企业员工提供了技能提升和知识更新的机会，显著提升了企业的整体竞争力。街道和社区网格员对于失业人员进行入户宣传走访，统计就辖区内有求职意向的个人信息，建立企业用工台账，精准匹配求职者对接用工企业，实现个人与企业的双赢。

青年街道显担当，企业安全有保障。街道领导高度重视企业的安全生产问题，青年街道领导们走访了20余家企业，对食品加工、安全管理等环节进行了严格检查，发现了10余处潜在安全隐患，提供了相应的整改建议，并不定期的开展“回头看”工作，确保企业整改完毕。街道还为企业提供了一些实用的安全生产建议，帮助企业建立了更为完善的安全生产体系，例如在走访中发现，辖区内某餐饮企业将杂物垃圾堆放在安全逃生通道内，严重影响安全通道的正常使用，包保领导立即督促整改，确保安全通道的正常使用。

通过走访指导，青年街道不仅为企业提供了全方位的服务支持，也进一步加深了街道与企业之间的沟通和联系。相信在双方的共同努力下，青年街道的企业将会迎来更加广阔的发展前景。（朱晨）