近年来，天桥街道以“大党建”引领治理大融合、“在一线”蹚出治理新常态为基调，积极引导非公企业党组织参与社区基层治理，聚焦队伍建设、资源互助和组织活力，在党建引领基层治理上绘好同心圆、凝聚向心力、搭建连心桥，激发共建共治共享新动能，着力打造“非公+社区”共建互助新模式。

聚焦队伍建设，绘就基层治理“同心圆”。坚持“头雁”引领工程，积极发挥各基层党组织书记带头示范作用，每年通过举办基层党组织书记培训班，紧紧围绕最新的政治理论学习、基层党建业务知识、党员管理等内容进行专题培训，通过线下走访指导、现场教学方式进一步夯实各非公、社区党组织政治底蕴。以年度述职评议会为抓手检测各基层党组织一年来在党建工作上的努力成果，就基层党建工作抓差补缺，以加强党员教育管理、提升党性修养为落脚点，推动各领域党建工作在一线融合，蹚出城市基层党建各领域党组织“大合唱”的新常态。

聚焦资源互助，凝聚共治共建“向心力”。发挥物业企业党组织的优势，按照社区小区和网格布局，组建“小区党组织+业主委员会+物业服务企业”三方联动机制，提升老旧小区治理水平，将“一组一会”、“五治融合”融入物业管理服务中，实行物业管理人员、业委会成员、社区“两委”成员“双向进入、交叉任职”。以议事小屋为平台，聚力社区、物业、居民代表力量，化解矛盾问题、疏通痛点堵点，促进社区服务质量提档升级，推动“条块”融合，形成“链状”聚力。推动群众“急难愁盼”问题在一线解决，蹚出老百姓反映问题“事事有回音、件件有落实”的新常态。

聚焦组织活力，搭建为民服务“连心桥”。打造发挥区域化党建工作优势的党建联合体平台，建立稳定、持续的“互联互动纽带”，积极引导非公进社区，组织开展各类惠民志愿服务活动，先后开展微心愿认领、看望孤寡老人、困难群众、便民小超市进社区等活动。各企业负责人作为人大代表积极围绕基层治理工作建言献策，助力优化综合治理体系，推动非公企业与街道社区党组织“理论共学、组织共建、活动共联、资源共享、要事共商、实事共办”，合力化解基层治理难题，推动“零距离”服务在一线升级，蹚出红色服务阵地“大门敞开、群众常来”的新常态。（文/图：马晓婕  编辑：胡月红   实习生：程贝贝）