蚌埠新闻网记者 江海 实习生 周昫

“我回家再考虑考虑，合适的话就在蚌埠上班，不往南京跑了。”2月9日上午，在2022年龙子湖区服务企业用工“春季攻坚”行动系列专场招聘会——送岗服务重点群体专场活动现场，27岁蚌埠小伙宫硕告诉记者。

“之前我在南京一家水产运输公司干搬运工作，每个月工资6000元左右，上6天班休息1天，公司提供住宿，管一顿午饭。”家住我市二钢家园小区的宫硕说，“每天早饭、晚饭都要自己花钱买着吃，逢年过节才能坐高铁回来看看爸妈，总觉得不如在家门口上班好。”

“绑扎工：男女不限，5名，20-40岁，有经验者优先，工资：计件+午餐，6000元以上；嵌线工：男女不限，10名，有经验者优先，工资：计件+午餐，6000元以上。”安徽永华电机科技有限公司招聘启事上的两条岗位信息，吸引了宫硕，让他留蚌就业的念头更强了。

“这两个岗位的月收入看着和南京差不多，但实际上更实惠，早饭、晚饭都能在家吃，就算一天省30元，一个月也能省下900元。”宫硕说，“而且，在南京上班，回趟家先坐地铁、再坐高铁、最后坐公交，一趟就要两个半小时，在蚌埠工作早出晚归，爸妈都五十多岁了，我照顾他们更方便。”

据了解，专场活动由龙子湖区人力资源和社会保障局主办，安徽骏杰人力资源有限公司承办，骏杰人才提供线上招聘入口技术支持。承办公司总经理朱璟告诉记者，两个小时内，30家企业到场招聘人才，以“线上+线下”、抖音同步信息发布等形式，提供了近1300多个岗位信息，覆盖了生产制造、商贸零售以及龙子湖区重点企业相关用工需求。

“春节前后，龙子湖区在‘春季攻坚’行动中，共组织开展了4场线下专场招聘会、1场‘直播带岗’线上专场招聘活动，打造了‘24小时不打烊’在线招聘系统，同时配合抖音公众号开展招聘信息发布、宣传。”龙子湖区再就业服务中心副主任宋琪介绍，“通过多形式、多渠道、多平台的专场招聘活动，累计服务返乡务工人员、困难就业群体等城乡居民6万余人次。”（完）