蚌埠新闻网讯(记者　靳瑾　通讯员　周亚楠)每年年中,退休人员都要迎来一拨“涨薪潮”。到今年,已经是企业退休人员连续第16次、机关事业单位退休人员第5次调整养老保险待遇了。昨天上午,我市召开新闻发布会,对2020年调整退休人员基本养老金情况进行通报。记者从发布会上获悉,本月底前今年1-7月“补发”的养老金就能打到卡上了。

新增养老金分三部分　22万人受益

市人社局副局长刘润北在新闻发布会上介绍说,退休人员基本养老金调整政策是全省统一的,我省此次调整既考虑到了政策的延续性,又兼顾了企业和机关事业单位退休人员的特点,确定了定额调整、挂钩调整、适当倾斜的调整办法。具体来说,定额部分是企业和机关事业单位退休人员采取一样的标准,即每人每月增加45元,体现公平性；挂钩部分实行与缴费年限和本人2019年12月份基本养老金水平“双挂钩”,即缴费年限每满1年,每人每月增加2元,其中累计缴费年限尾数不足一年的按照一年计算,再以本人2019年12月的基本养老金(不含社保机构代发的各种补贴或补助)为基数,每人每月增加1%,见角进元,体现了“长缴多得”、“多缴多得”的激励机制。

而倾斜部分主要是针对2019年12月31日前年满70周岁以上的高龄退休人员。具体分为四档,即70-74周岁、75-79周岁、80-84周岁、85周岁及以上。企业退休人员调整的标准分别为140元、180元、280元、390元；机关事业单位退休人员调整的标准分别为100元、130元、210元、290元。

“此次调整的范围是2019年12月31日前按规定办理了退休的退休人员,我市约22万人因此受益。”刘润北透露。

80周岁以上人群标准再提高

“今年加大了对高龄退休人员的照顾,尤其是对80周岁以上两个年龄段的退休人员。”新闻发布会上,刘润北介绍说,无论是企业还是机关事业单位退休人员,80-84周岁、85周岁及以上两个年龄段的倾斜标准,在去年基础上分别又提高了20元和60元。不过,有一点要提醒的是,高龄倾斜标准并非全是当年净增加额度。对于此前没有享受过高龄倾斜的退休人员,在年满70周岁时可按上述标准增加,比如去年刚满70周岁的企业退休人员,这次就能直接增加140元。而对于以往年度享受过高龄倾斜的退休人员,则增加标准的差额部分。比如去年年满75周岁的企业退休人员,因为此前调整时已经按照标准享受了70-74周岁的高龄倾斜部分140元,今年达到了75-79周岁档,高龄倾斜标准由140元增加到180元,也就是再增加40元。即文件中“在以前年度调整基本养老金时已经享受过高龄倾斜的人员,达不到上述标准的补齐到上述标准”的具体所指。

因为新冠肺炎疫情的影响,今年全省实施了大规模减免社会保险费政策,在养老保险金收入大幅减少的情况下,保险待遇连续上调,让百姓切实感受到了党中央、国务院和省委、省政府的关怀。

补发部分月底到账

本月领“两次”养老金

和往年一样,今年养老金调整时间是从2020年1月1日起计算。前7个月调整的养老金将于本月底补发到位。

昨天上午,市民刘阿姨也拨打了晨刊热线4034444询问:她前几天就已经领到了7月份的养老金。那么,领的养老金是否是调整后的呢?对此,刘润北解释说:“我市大部分企业退休人员的养老金已经从银行卡转移到了社保卡发放,15号就已经发放到位。但是按照未调整之前的标准发放,前7个月补发的部分将于月底到账,大家到了月底还能再去银行领一笔。”刘润北说。

“目前,市人社局正在与市财政局调试发放系统,调度落实资金,抓紧组织实施,确保符合条件的退休人员在7月底前领到前7个月增加的养老金。”新闻发布会上,市财政局副局长周波也介绍说,8月份后,养老金就按照新的标准发放了。

据悉,此次调整养老金的资金仍与去年一样,已经参加企业职工养老保险的退休人员调整所需资金,从企业职工基本养老保险基金中列支；已经参加机关事业单位养老保险的退休人员调整所需资金从机关事业单位养老保险基金中列支；未参加职工养老保险的,调整基本养老金所需资金仍按原渠道解决。（完）